Country: Niger
Closing date: 25 Oct 2018
Intitule de la consultation : « Consultant National : Communication pour le Développement - Polio pour la Riposte à l’épidémie Polio déclarée en Octobre 2018 en République du Niger».
1. Contexte et justification.
Les régions de Diffa, Maradi et Zinder partagent une frontière avec la partie Nord du Nigeria où sévit une circulation de virus Polio. En juillet 2016, le Nigeria a notifié 1 cas de Poliovirus dérivé du vaccin de type2 circulant (PVDVc2) et 4 cas de Poliovirus sauvage de type1 (PCVS1) dans l’Etat de Borno faisant du Bassin du Lac Tchad une zone hautement prioritaire pour l’Initiative Mondiale d’Eradication de la Polio. En Septembre 2018, 8 cas de Polio dérivés ont été reportés dans les états fédérés de Katsina, Jigawa et Borno, riverains à la République du Niger.
Le 21 septembre 2018, notification a été faite au Niger d’une circulation avérée du cVDPV2 dans les districts sanitaires de Magaria et Tanout de la région de Zinder.
Au vu du risque élevé de propagation dans les régions voisines d’Agadez à partir de Tanout, de Maradi à partir de Magaria et de Diffa à partir de Dungass, le Comité National de Gestion des Epidémies s’est réuni en urgence le 22 septembre 2018 et a élaboré une analyse de risque présentée et validée par le groupe mondial de réponse aux épidémies (Advisory Group) le 28/09/2018. Cette analyse de risque a retenu 30 DS dans 4 Régions : Agadez, Zinder, Maradi et Diffa.
Pour accompagner les efforts du pays, l’UNICEF y déploie des Consultants Nationaux, en particulier dans le domaine de la Communication pour le Développement (C4D) qui sont déterminants pour l’atteinte des objectifs du plan d’arrêt de circulation du VDPV. Pour mieux renforcer la communication au niveau opérationnel et dans les communautés, UNICEF en collaboration avec les partenaires de l’IMEP impliqués dans la lutte contre l’épidémie cVDPV procède à une mise en place des équipes de la réponse (Team A et Team B) conformément aux SOPs. Dans le cadre du Team B, le bureau UNICEF au Niger se propose de recruter des « Consultants Nationaux C4D-Polio » pour une durée de 6 mois renouvelable, en vue de renforcer la planification, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des activités de communication/mobilisation sociale en matière de vaccination des enfants de moins de 5 ans contre la Polio, dans les districts identifiés à haut risque.
2. Objectif de la consultation
2.1. Objectif généralContribuer au renforcement du niveau de connaissance et d’engagement des communautés dans la vaccination et la surveillance des PFA.
2.2. Objectifs spécifiques
3. Résultats attendus
4. Produits/Livrables
No
Activité
Livrable
Période
Renforcement de la communication pour la vaccination de routine
Rapport mensuel chiffré des activités au niveau de chaque district sur les activités spéciales de renforcement de la Routine
1er Jeudi du mois
Suivi/supervision des activités de communication du district
Rapport de la mission de terrain en renforcement des activités de communication des CSI
Mensuel
Révision des Plans de communication des districts sanitaires à haut risque
Plans de communication des districts révisés sur base des évidences ou données sociales (MI, LQAS)
1 semaine avant campagne
Rapport mensuel des activités de communication pour la vaccination
Point sur les différentes activités de communication planifiées et réalisées, y compris une analyse de la performance assorties de recommandations.
Mensuel
Production d’un rapport après chaque campagne assorti d’une analyse
Un rapport de campagne comprenant les activités de communication, les populations spéciales ainsi que les résultats de la campagne du District.
Par AVS
5. Qualifications et compétences requises
6. Niveau et Durée de la consultation
7. Supervision
Chaque Consultant national C4D-Polio travaillera sous la supervision administrative du Chef de Bureau de Zone UNICEF de sa circonscription et, sous la supervision technique du Leader C4D-Polio au sein de la Section C4D, en collaboration avec les programmes sectoriels d’UNICEF au Niger (Survie, Communication Externe et Urgences).
8. Lieux d’affectation
9. Mode de paiement
A la fin de chaque mois, le Consultant soumettra à son superviseur un rapport analytique mensuel des activités menées et une facture de la prestation. Ces documents serviront de base pour le paiement des honoraires de la consultation, après validation du Chef de Section C4D, au respect des livrables cités ci-dessus au point 4.
10. Conditions de travail
11. Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comprendre :
UNICEF est engagé à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de son personnel, et encourage fortement les candidatures féminines et masculines de toutes origines nationales, ethniques et religieuses, y compris les personnes vivant avec un handicap, de postuler.
L’UNICEF applique la politique de tolérance zéro à l’égard de l’abus et de l’exploitation sexuels, ainsi que de tout autre type de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel et la discrimination. Tout candidat considéré pour un recrutement fera l’objet d’une vérification rigoureuse des références et des antécédents.
Les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte.
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
How to apply:
UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages qualified female and male candidates from all national, religious and ethnic backgrounds, including persons living with disabilities, to apply to become a part of our organization. To apply, click on the following link http://www.unicef.org/about/employ/?job=517051